Après plusieurs années favorables à la mobilité des cadres (offres de recrutement > nombre de demandeurs) dans plusieurs secteurs d'activité, la tendance commence à revenir tranquillement à la normale avec une année 2024 qui présentera un ralentissement dans plusieurs domaines d'activité et une réforme de la retraite qui vient augmenter le nombre de salariés sur le marché de l'emploi.
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